Es crucial apoyar a la generación joven en el sector tecnológico

Las disparidades de género siguen aflorando en las prácticas relacionadas con la ciencia, la tecnología, la ingeniería y las matemáticas (Stem) en el país, principalmente por la percepción que tiene la sociedad de que son actividades de hombres.

Además, situaciones de conflicto o emergencia en la industria, La falta de herramientas pedagógicas, digitales y la perspectiva de la familia son las principales limitantes de la población femenina para evitar una educación de este tipo.

Laura Segura, responsable de investigación y empoderamiento del movimiento Stem, explicó en el simposio StemMiami 2022 de la Universidad BIU que “las niñas y las mujeres creen que son áreas complejas y solo para hombres”.

Y agregó que “esto los aleja de su realidad y los limita a ver cómo la implementación de la tecnología, la ingeniería, las ciencias y las matemáticas pueden transformar sus vidas y el desarrollo de una población que ingresa al mundo digital”, subrayó.

estereotipos

De esta forma, existen diversos estereotipos que envuelven a la mujer en todos los ámbitos de la vida, incluida la familia, ya que de allí emanan los intereses y capacidades de las niñas para forjar su futuro educativo.

Sin embargo, no se proporciona apoyo para interesarse en estas áreas.

Además, no basta con animar a las niñas a entrar en el mundo de Stem, también deben sentir que están en las condiciones adecuadas para saber que son valoradas en sus funciones.

Según Segura, “la brecha de género en el empleo se remonta a un porcentaje desequilibrado, ya que es fundamental incentivar a las generaciones más jóvenes, especialmente a las mujeres, a seguir su interés por el campo de las tecnologías para conseguir la igualdad y la competitividad en las organizaciones”.

trabajos mejor pagados

Asimismo, según una encuesta del Instituto Internacional de Estadística (ISI), Actualmente, ocho de los 10 trabajos mejor pagados están en carreras de tallo.

Sin embargo, las mujeres no siguen este tipo de carrera debido a la falta de conocimiento, estereotipos y motivación.

Obstáculos para el éxito profesional

De manera similar, las mujeres que siguen carreras en estos campos e ingresan al mercado laboral enfrentan grandes barreras para el éxito, a pesar de los informes de altos ingresos y una fuerte demanda en la escala salarial. Según el Pew Research Center, los hombres que trabajan en estos campos ganan un 40% más que las mujeres.

Sin embargo, Las mujeres tienen muchas más opciones a la hora de seguir carreras en estas disciplinas porque, según la experta, se ha avanzado en el cierre de esta brecha.

mujeres en el mundo de la ciencia

Además, dice Rina Familia, presidenta de la Sociedad Dominicana de Inteligencia Artificial, existe la necesidad de que la sociedad se integre para apoyar a la población femenina a través de políticas claramente definidas para que se interesen en ingresar al mundo de la ciencia y la tecnología para propugnar las bases. del desarrollo en la sociedad, el conocimiento y la creatividad.

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